❗Друзья, напоминаем вам о правилах нашей группы. Подписка на группу и/или использование любых её ресурсов означает согласие с её правилами. За комментарии, нарушающие правила группы, администрация оставляет за собой право удалить комментарии и блокировать участника.
🚫В группы запрещены:
1. Нецензурные выражения.
2. Сообщения с целью нанести урон чести и достоинству других пользователей и провоцирующие других пользователей на перебранку. Грубые высказывания, прямые или косвенные оскорбления в адрес участников канала.
3. Реклама сторонних групп, сайтов и приложений, коммерческих предложений и личных аккаунтов без разрешения администрации группы. Ссылки на заведомо исключительно платные ресурсы.
4. Флуд. В том числе засорение комментариев одинаковыми сообщениями в трёх и более темах, создание флуда с помощью голосовых сообщений, бессмысленной информации и пр.
5. Сообщения, призывающие отправлять СМС платным сервисам и переводить деньги на «псевдокошельки».
6. Ссылки на вредоносные ресурсы любого типа и/или запрещенный в России контент.
7. Злостный оффтоп. Под этим понимается сообщение, выходящее за рамки установленной темы общения.
8. Любая информация, нарушающая Уголовный Кодекс РФ.
9. Комментарии о работе государственных органов, служащих и сотрудников подведомственных учреждений, содержащие в себе необоснованные обвинения – не подкрепленные фактами для проведения расследования.
В карточках — номера телефонов региональных и федеральной горячих линий по вопросам трудовых прав. Федеральная линия работает круглосуточно, региональные — с 9 утра до 9 вечера. Проконсультироваться также можно: На портале «Онлайнинспекция.рф» с помощью сервиса «Дежурный инспектор
» — ответ придёт в течение 1-3 рабочих дней. Если вы считаете, что работодатель нарушил трудовые права, на этом же портале можно подать официальное обращение: — выбрать рубрику «Сообщить о проблеме
https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai/problems
»; — выбрать подходящую категорию; — авторизоваться через Госуслуги; — заполнить предложенную форму и направить обращение. Лично в территориальном органе